一、公司倒闭员工工资发不出怎么赔偿 依据我国相关法律的规定,公司倒闭造成工资发不出的,公司可以申请破产进行破产清算,在清算了破产费用和共益债务后,有剩余财
企业破产清算期间社保关系的变化是怎样的根据国家条例第四十一条第四款规定:企业破产的,在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。破产是指企业法人因经营管理不善造成严重亏损,不能清偿到期债务
一、公司倒闭了要不到工资怎么办公司倒闭后进行调查公示后,要优先清偿员工工资,如果遇到不发工资、要不到工资的情况还可以举报、申请劳动仲裁等方式。具体如下所述:拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12
一、公司裁员赔偿金是否有优先受偿 公司裁员后,要给予被裁员工经济补偿,而员工经济补偿是具有优先受偿权的。 二、相关法律规定&emsp
一、公司清算工人工资补贴怎么算 用人单位破产,拖欠的农民工工资,由管理人进行调查并公示,在破产财产支付破产费用、共益债务之后,优先清偿。 &em
一、拖欠工资支付令优先其他吗 因拖欠工资向人民法院申请支付令时,对追索劳动报酬的申请符合优先执行条件的,可以先予执行。劳动报酬执行优先于破产费用和共益债务
企业破产,员工工资该如何结算破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,
一、公司倒闭没有离职证明是否可以提取公积金 可以,离职后公司倒闭的,用人单位没有给劳动者出具离职证明,劳动者可以到原用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请
对于一些私营企业、民营企业、个体企业来说,倒闭是很正常的,一旦经营者决策失败或其他的因素影响,都有可能会让公司倒闭了的。一旦公司倒闭了,对于员工来说不仅仅失去了工作,还担心工资问题。公司倒闭员工工资怎
一、企业倒闭退休工资由谁发破产企业职工失业期间,依照《国有企业职工待业保险规定》享受失业保险待遇。失业保险期满无法重新就业的职工,符合社会救济条件的,由当地民政部门按照规定发给社会救济金。目前所谓的退
公司不能偿还到期债务的,债权人可以向法院申请企业破产,申请企业破产的目的是保护债权人的债权安全,破产条件符合规定的,法院一般会通过申请,那么公司被债权人申请破产欠缴的社保怎么办?一、公司被债权人申请破
一、公司倒闭员工工资还会发吗 企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序,首先支付本单
一、公司注销工资未结清怎么办 (一)企业破产在总则中明确规定,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益。 (二)债务人提
一、用人单位依法破产时劳动者工资是不是优先支付 1、优先支付。 用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《
一、破产企业职工医疗保险怎么缴费 破产企业职工从破产之日起转为灵活就业形式,缴费比例从单位的28%降为20%,需要个人到本地社保部门办理接续手续,以后每年
根据人力资源和社会保障部《关于妥善解决关闭破产国有企业退休人员等医疗保障问题的通知》(人社部〔2009〕52号)及省人社厅、财政厅等四厅委《关于印发河南省解决关闭破产国有企业退休人员等医疗保障问题工作
一、企业破产后工伤认定怎么申请 企业破产的,员工个人或家属可以到工伤委员会申请办理工伤认定。 根据《企业破产法》 &ems
一些企业因为违规经营的行为而被有关部门查封了所有的财产,企业被查封了肯定是无法正常发员工的工资,这时该企业的员工肯定是希望能够拿到自己劳动成果,那么,员工能否要求从查封财产中分配工资?员工能否要求从查
工厂倒闭设备不够工资怎么办即公司财产变卖之后,优先支付员工工资。如果变卖之后的款项仍不能路额支付员工工资,将由政府财政列支。公司破产后如果公司剩余资产不足以支付拖欠的员工工资,那只能按照谁欠得多就拿得
一、如果公司清算没钱工资怎么办 优先清偿员工工资,如果遇到还不发工资、要不到工资的情况还可以举报、申请劳动仲裁等方式。 《破产法》&