医保工号申请
该页为小社宝展示 医保工号申请,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。医保可以申请退费吗?怎么退医保?
社保是我国公民求职就业时候重要的福利,医保也是其中重要的一部分。很多人由于辞职或者更换常住城市时候,需要转移自己相应的福利保障。那么问题就来了,医保可以申请退费吗?怎么退医保?下面由小社宝的小编进行仔细讲解。怎么退医保: 1、携带本人身份证去社保局退订; 怎么退医保 2、微信登陆城乡居民医保缴费申请退费。医保退费流程如下: 1、申请人至医保所居民医保窗口提出申请,提供资料; 2、申请人填写《城镇居民基本医疗保险退保申请表》; 3、经办人员核对参保人基本信息,审核退保资格,符合条件的给予医保退保,出具《城镇居民基本医疗保险退款通知单》; 4、申请人凭《退款通知单》至财务结算窗口
保险理赔申请书样本医疗保险理赔申请书模板
这个是真实案例:孩子上学途中被车撞伤腰椎骨折交通事故责任认定书是车主全责!孩子前后经历三次住院孩子:为此休学一年妈妈:还辞工照顾孩子车主:第一次垫付医药费5000元以后以各种原因不再见面而且一切费用:我买了全险,保险公司会理赔的当时孩子情况紧急孩子家长也全力救助孩子住院期间所有费用都是家长垫付在孩子初步康复以后申请保险公司理赔的时候孩子家长也跟保险公司确认了可以理赔到伤者账户上!所以,非常配合地提供了发票及住院材料给车主。但是,等了3个月!孩子家长账户上一分钱都没有到账!后来,查询得知:车主提交给保险公司理赔资料付款账户是车主本人账户理赔款全部打到车主账户上了伤者家长和车主电话沟通车主:要不不
工伤保险申请期限
一、工伤保险申请期限 工伤保险待遇申报时限是1年。用人单位未按规定期限(自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日)提出工伤认定申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 当然,如果因有合理事由而超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在该期限内,法律仍保护。如《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第7条规定:“由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。 法律依据: 《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或
工伤保险申请程序
一、工伤保险申请程序 1、用人单位向工伤保险经办机构申报参保,由经办机构审核登记,核实参保单位和参保人员资质,核定缴费基数和行业基准费率,缴纳工伤保险费,实名制管理,建立职工缴费电子档案。 2、参保职工发生工伤,凡上下班途中的交通事故,或者其他原因造成的重伤事故、死亡事故,用人单位应在事故发生后24小时内以快报方式上报工伤经办机构和社会保险行政部门备案;其他原因造成的轻伤事故和职业病,用人单位应当于事故发生后或者接到职业病诊断书3日内报告;因不可抗力原因无法在上述时间内报告的,应当于障碍消除后3日内报告。社会保险行政部门和经办机构应当建立台账,予以登记。 3、组织材料,由工伤认定行政部门
2023珠海澳门居民医保缴费津贴申请对象+申请条件
珠海澳门居民医保缴费津贴申请对象+申请条件 申请对象:澳门居民中10岁或以下的小童、中小学学生、年龄在65岁或以上的居民、残疾人士 申请条件:居住在珠海市并持有港澳居民居住证,且已参加珠海市基本医疗保险 居住在珠海市并持有港澳居民居住证,且已参加珠海市基本医疗保险的澳门居民中10岁或以下的小童、中小学学生、年龄在65岁或以上的居民、残疾人士可领取缴费津贴。 拓展:住院费用的最高支付限额 参保人从缴费的次月起享受基本医疗保险待遇。其中新参保(中断缴费时间3个月(不含)以上再次参保的,视同新参保)连续缴费时间在6个月内(含6个月)的,每社保年度医疗保险住院核准医疗费用最高支付限额为2
职工医保大病报销政策申请二次报销的15种大病
看到这个问题,说明很多人对于医保的二次报销还是存在着疑问,今天再次和大家分享一下医保二次报销的知识点。一、二次报销归医保部门负责机构改革后,很多原本民政部门的业务都划归了其他部门。比如民政部门的救灾业务就归应急局管理。同样的,二次报销事宜也划归为医保局管理,而不是民政部门。县级对应医保部门,乡级对应社保部门。二、什么是二次报销医保的二次报销也叫做大病医保,注意和大病救助的区分。虽然说是大病医保,但不仅仅是针对癌症、白血病等大病,而是对全年医疗自费部分进行统一合计,超过一定金额,不管是什么病都可以进行二次报销。从政策解读来说,比如个人缴纳320元(云南), 补贴580元,有关部门会从900元中拿
工伤保险待遇申请流程
一、工伤保险待遇申请流程 当不幸发生工伤事故后,应及时申请办理工伤保险待遇,同时,请您们提供以下资料,并按相关程序办理。 (一)事故报告:事故发生后,用人单位应在24小时内电话报告劳动和社会保障局医疗保险处并向工伤保险管理服务局备案,5个工作日内提交《工伤事故备案表。 (二)工伤认定:职工受伤或患职业病后,用人单位应在30内向劳动和社会保障局医疗保险处提出工伤认定申请。 (三)劳动能力鉴定:工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,由用人单位向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。 (四)工伤保险待遇申请:职工受伤认定为工伤、并进行劳动能力鉴定后(不进行劳动能力鉴定的在
如何申请工伤保险赔偿
如何申请工伤保险赔偿工伤保险是一项保障劳动者权益的社会保险制度,如果您在工作中受到了意外伤害或患病,可以申请工伤保险赔偿。以下是详细的申请流程。第一步:及时报告事故如果您在工作中受到了意外伤害或患病,应该立即向单位报告。单位会帮助您进行伤情鉴定和医疗救治,并及时向社会保险机构报告事故。第二步:办理工伤认定工伤认定是指社会保险机构对工伤事故的性质、原因、程度等进行审查和认定的过程。劳动者应该在事故发生后15天内向社会保险机构提交工伤认定申请,并提供相关证明材料。第三步:申请工伤保险待遇一旦工伤认定结果出来,劳动者可以向社会保险机构申请工伤保险待遇。工伤保险待遇包括医疗费用、伤残津贴、丧葬补助等。
工伤保险怎么申请赔偿如何申请工伤认定及赔偿标准
2023年1月17日上午10点,国务院新闻办公室举行新闻发布会,国家统计局发布2022年居民收入和消费支出情况,其中城镇居民人均可支配收入49283元,根据公布的最新统计数据,一次性工亡补助金标准有了新变化,本文对工伤待遇中的一些问题做了梳理,供参考!一、需在什么期限内提出申请(一)用人单位一方的申请时限根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。特别注意:
医疗保险二次报销可以吗?什么医疗保险可以申请二次报销?
众所周知,癌症对我们的身体健康上的影响是非常大的!同样,癌症医疗费用也是一笔极大的开支,治疗周期长而且各类费用水平、医疗技术等等都是我们面对癌症医疗难和医疗贵的原因。那么配置了医疗保险产品之后,医疗保险二次报销可以吗?什么医疗保险可以申请二次报销?一、先看看医疗保险的报销途径现在的医疗保障市场上,产品的种类是多种多样的,不同的产品可以给予我们的保障权利的大小不同、额度也不一样。如果是第一次进行报销的话,首次途径是城市居民医保、职工医疗保险以及新农合产品,作为主要的报销途径,在政策范围内的住院费用报销水平可以达到70%左右。而且整体的报销流程都是差不多的,我们主要注意的问题就是住院前或者住院2
医保卡号码怎么查?医保卡号是身份证号吗?
不知道大家对于医保了解有多少,医保最基本的就是对咱们在生病就医时提供了一个基础的报销保障,现在很多人都购买了医保,那大家知道医保卡号码怎么查?医保卡号是身份证号吗?感兴趣的朋友接下来就跟着小编一起来了解一下吧。 不知道大家对于医保了解有多少,医保最基本的就是对咱们在生病就医时提供了一个基础的报销保障,现在很多人都购买了医保,那大家知道医保卡号码怎么查?医保卡号是身份证号吗?感兴趣的朋友接下来就跟着小编一起来了解一下吧。一、医保卡号码怎么查拨打12333报身份证号码查询;或者是联系当时办理医保的部门,即可查询;还可以可以携带身份证到各区社会保
低保户住院报销医疗费用申请书怎么写
低保是针对于家庭收入低于当地最低生活保障标准的居民,包括农业户口和非农业户口的城市居民两种,是我国社会保障的重要内容之一。 低保户住院报销申请书 xxx市医保所: 本人xx,男/女,现年xx岁,是金城江区(详细地址)居民(低保户), 201x 年xx月xx日 因 (意外伤害简要情况) ,诊断为 在河池市第三人民医院住院治疗,现申请按基本医疗疾病报销住院费用,望批准。 此致敬礼 申请人: 年 月 日 相关知识: 一、申请合作医疗需要提供的资料: 1、按要求填写xx市农村合作医疗报销呈批表。 2、疾病诊断证明书。 3、住院收费收据。 4、病人费用汇总表。 5、身份证或
公司没买工伤保险能不能申请工伤
一、公司没买工伤保险能不能申请工伤 《社会保险法》在对职工利益的保护方面、在对单位的惩罚方面都有明确规定。《工伤保险条例》规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 《社会保险法》第四十一条规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
离职员工申请公司未缴纳社保能否申诉
一、离职员工申请公司未缴纳社保能否申诉 离职员工申请公司未缴纳社保 1.劳动者需首先确认用人单位是未给某个劳动者缴纳保险,还是未给所有员工缴纳保险,如劳动者本人不能确定用人单位缴纳社保的情况,则需携带劳动合同到社保稽查中心查询该单位是否有保险登记证。 2.劳动者确定用人单位未有社会保险登记证,劳动者可到劳动监察大队投诉。 3.如果用人单位有社会保险登记证,但未给某个劳动者缴纳保险,劳动者可到社保稽查中心投诉。二、单位缴纳社保比例 单位缴纳社保比例如下: 1.养老保险:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2.医疗保险:单位9%,个人2%+3元。 3.失
医保个人信息变更申请条件和材料有哪些
一、医保个人信息变更申请条件 1、就医关系在外地的退休人员,因居住地、委托人等信息发生变更的 2、参加居民基本医疗保险、本市医疗互助帮困计划的人员,信息发生变更的 二、医保个人信息变更办理材料 1、参保人有效身份证件 2、参保人医保卡或社保卡 3、若委托他人办理,还需提供被委托人有效身份证件 4、就医关系在外地的退休人员通过信函方式申请变更的,附身份证复印件,信函中写明变更详细地址、邮编、电话等信息 三、医保个人信息变更办理时间 1、市医保和区县医保中心,周一至周六8:30-16:30;街道医保服务点上班时间请电询该机构 2、此项目当场办结 3、此项目不收费
大病医疗保险怎么申请报销?报销与商业保险冲突吗?
虽说基础医保的保障力度有限,但居民在重大疾病的治疗上,往往还可以通过大病医疗保险申请报销。大病医疗保险同样属于社会性质的保险,参保基础医保即可获得相关保障。那么具体大病医疗保险怎么申请报销?大病医疗保险报销与商业保险冲突吗?一起来看看吧!一、大病医疗保险是什么大病医疗保险是在基本医保的基础上建立的一种医疗补充制度,主要是为了减轻参保人员因为大病治疗所造成的经济损失,实现转移风险的目的。目前基本医疗保险主要有职工医保以及居民医保两种,而大病医疗则相当于这两类医保的附加险,也就是说参保人员在参保基本医保之后,便可以获得大病医疗的保障。当参保人员不幸患上大病,其医疗费用超过大病保险起付线时,则可以实
社保账号是不是身份证号码?4050社保补贴什么情况下才能申请?
社保账号是不是身份证号码?4050社保补贴什么情况下才能申请? (注:本文内容来源网络整理,仅供参考) 现阶段普及的第三代社保卡,其中社保卡的正面主要包含三个信息,一是办卡银行及银行账号,二是个人信息包含姓名和身份证号码,三是社保卡的卡号和社保号码,以及办卡日期。 其中社保号码和身份证是保持一致的,根据《社会保险法》法规,社保账号采用的其实就是个人身份证号码,也就是说社保号码就是身份证号码。 因此第三代社保卡至少具备三个功能,一是身份证明,二是社保权益功能,三是银行金融功能。 另外关于4050社保补贴,一般来说也是需要通过社保卡来领取,因此想要领取4050社保补贴,那么也需要提前办理
普洱恢复养老保险待遇申请收费吗(企业职工养老保险待遇恢复申请)
一、普洱恢复养老保险待遇申请收费吗 不收费 二、普洱恢复养老保险待遇申请办理流程 申请:窗口提交。接收地址:省、州(市)、县(市、区)人力资源和社会保障部门窗口 受理:收到申请后,当日作出受理决定。对申请材料符合要求的,予以受理并向申请人告知办结时限。对申请材料或申请人资料不符合要求的,不予受理并向申请人发出《不予受理决定书》。对申请材料不符合要求且可以通过补正达到要求的,向申请人发送《申请材料补正告知书》一次性告知 审查:自做出受理决定之日起进行现场审查。 决定:做出受理决定的,次月恢复发放养老保险待遇 送达:退休人员次月领取养老保险待遇 三、普洱恢复养老保险待遇申请设定
申请工伤保险待遇须具备的条件
根据《工伤保险条例》的有关规定,申请工伤保险待遇必须先提交劳动能力鉴定、工伤认定和职工工伤医疗等有关资料。 一、申请条件 1、工伤人员须经过劳动行政部门工伤认定、劳动能力鉴定。 2、单位按时缴纳工伤保险费。 3、工伤人员事故发生月已参加本市城镇(或小城镇)社会保险,并按规定缴纳了社会保险费。 二、申请凭证 1、工伤认定结论书; 2、工伤医疗费用凭证: (1)门、急诊治疗工伤的须携带医疗费原始收据、门急诊病历原件及复印件; (2)急诊住院治疗工伤的须携带医疗费原始收据、住院医疗费用明细清单、出院小结和相关的病史资料原件及复印件; (3)现金就医的还须提供由本市医疗保险事务
工伤保险赔偿申请需要什么材料
工伤保险赔偿申请需要什么材料 要先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,最后才能得到赔偿。申请工伤认定,需要提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。申请劳动能力鉴定需要提供劳动能力鉴定申请表、工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出