老公有社保的说说
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导语:今天小社宝来给各位分享关于跟公司说不用交社保怎么说的相关内容,如果能正好解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!求职者问到需不需要买社保应该怎么回答用工单位必须为职工参加社会保险,所以正常情况下企业是不会问需不需要参加社保的。如果企业问的话,说明这个企业不是合法的企业,那么尽量不要在这个单位就职,否则的话工资都无法保证。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量,将导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被当作小信号予以切除(如差压式流量计),这对供方来说都是不利的,有失公正。为了防止效益的流失,对于一套具体的热能计量设备,供需双方往往根据流量测量范围和能够达到的范围度,约定某一
社保不买养老对公司有影响么
一、社保不买养老对公司有影响么 若单位没有为劳动者购买社保,根据社会保险法规定,用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。二、与社保有关的注意事项 (1)劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求支付经济补偿金;工作1年支付1个月工资。 (2)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 (3)用人单位不办理社会保险登记的,
社保和养老保险的区别有哪些?社保是养老保险吗?
很多人都分不清楚社保和养老保险的区别,也有不少人认为有了社保就不必再购买养老保险。但这种观念其实是错的。那么下面小社宝小编就为大家介绍一下社保和养老保险的区别有哪些?社保是养老保险吗?社保和养老保险的区别社保和养老保险的区别 区别是:概念不同,内容不同,目的不同。 1、概念不同:养老保险是指国家和社会根据法律法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而设立的一种社会保险。社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。 2、内容不同:社保虽然包含养老保险,但不仅限于养老保险,并且养老保
为什么说跨省转社保好亏啊?跨省转社保流程有哪些?
我们工作中缴纳的社保是用人单位必须给我们的福利,但是也有好多换工作的人会遇到社保转出转入等各种问题,其实跨省转社保一点也不好。我们邀请小社宝的工作人员给我们介绍一下为什么跨省转社保好亏啊? 跨省转社保好亏啊一、跨省转社保流程有哪些? 《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用 “双转移”模式,转移手续如下: 一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料,到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》; 二是带齐这些手续,填写《转移接续申请表》,向转移地的社保机构提出转入申请。此后,就不需要再操心其他事宜,新旧参保地
社保稽核流程说明是怎样的
社保稽核是什么意思?有何目的? 社保稽核简单来说就是社保机构检查用人单位缴纳社会保险的情况。其具有促进社会保险基金的征缴、防止社保基金的流失、促进参保企业公平竞争、提高社保管理质量等作用。其最终目的就是要维护参保人员的合法权益,这样才能保证社会保险待遇按照国家法律和政策规章顺利的执行下去,对于维护社会保险事业稳定和发展有很好的作用。 社保稽核流程说明 单位接收稽核通知–准备材料–去稽核处审查—-没问题–完成;(有问题–限期改正–提交资料–补缴保险–完成。) 社保稽核流程比较简单,一般由社会保险经办机构提前3日将进行稽核的有关内容、要求、方法和需要准备的资料等事项通知被稽核对象,特殊情况
社保和养老保险有什么区别养老保险和社保都交了咋办
众所周知,社会保险是国家强制险种,任何单位和个人都必须参加,是国家给予每一个职工的保障内容。也就是说,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。除了社保之外,国家还有养老保险。那么,养老保险和社保有什么区别?养老保险和社保有什么区别?【1】概念不一样。养老保险是国家对因丧失劳动能力后为保障基本生活而设立的一种社会保障,社保主要指的是养老、医疗、生育、失业、工伤五个险种,养老保险属于社保的内容之一。【2】保障内容不一样。养老保险只提供养老一个保障,而且社保不仅限于养老保险,还包括其他四个险种。【3】投保目的不一样。养老保险的主要目的是在于保障年老之后的基本生活,社保可保障老年基本生活
社保补缴说明应该怎么写
社保补缴说明范文: 社保补缴说明 XX市XX区社保局: 我公司XXXXXX有限公司,自XXX年XX月XX日成立,于2018年9月9日进行转让时发现我公司未为公司员工办理社保业务。由于公司以前年度的账务及社保方面的业务统一由代账公司办理,公司管理层及经办人员对社保方面关注度不够,社保缴纳意思不强,员工个人对社保重视度不高,造成我公司员工XXX,身份证号XXXXXXXXXX 社保未缴纳。该员工自2007年1月份至2018年9月9日期间与我公司一直存在雇佣关系。现我公司充分认识到公司为员工购买社保的必要性以及社保对员工个人权利的重要性,特申请为该员工办理社保补缴,具体补缴情况见附表一。望各
社保是养老保险么?有什么区别?
随着社会的发展,社保的普及率越来越高,现在购买社保的人也越来越多,在购买了社保之后,大家就可以享受社保带来的一系列待遇,可以在多个方面获得保障,但是很多人想知道社保是养老保险吗?有什么区别?下面小编就来为大家简单介绍一下。一、社保是什么社保就是社会保险,是国家为了保障国民基本权益而推出的一款保险。社保具有一定的强制性,特别是对于用人单位来说,用人单位是必须按照国家的规定为职工购买社保的,职工购买社保的费用由用人单位和劳动者本人共同承担。目前我国的社会保险主要包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险五种,其中养老保险、医疗保险、失业保险是由用人单位和个人共同缴纳的,工伤保险和生育保险
社保补缴情况说明范本怎么写?
新年伊始,许多用人单位招收了很多新员工,但是,往往大部分都是去年别的单位跳槽而来的,或者因为别的一些原因而未及时缴纳社保金,根据规定,要出具一份社保补缴情况说明范本到社会保局来办理补缴事宜。下面,小社宝小编就来讲一讲社保补缴情况说明范本填写情况。一、社保补缴情况说明范本怎么写(一)、内容。这个情况说明的内容应包括公司为什么没有给这部分员工缴纳保险,补缴保险的员工明细、补缴基数、补缴时间等相关信息。(二)、相关法律规定。根据《关于职工补缴基本养老保险费有关问题的通知》(人社养发【2010】239号),参保人员因各种原因未缴纳养老保险费或有缴费中断情况的,其在国家规定的劳动年龄内(男:60周岁内,
社保和养老保险有什么区别?养老保险哪种最好?
近年国家大力扶持养老保险政策,以及强制用人单位和员工共同缴纳社保,主要还是为了保障劳动人民的权益。考虑到社会老龄化日益严重的问题,城乡居民养老保险的宣传力度也很大。今天我们就来讲讲社保和养老保险有什么区别?养老保险哪种最好?一、社保和养老保险有什么区别1、社保是指养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险五个险种,是社会保险的简称,养老保险被包含在内,且种类更多。职工社保和灵活就业人员的社保,都是为了保障劳动者的权力,缴满一定年限,除了养老,还有医保也作用很大。2、养老保险主要是解决劳动者退休后生活,只有领养老金一个作用。其包含职工养老保险、灵活就业人员养老保险和城乡居民养老保险。三者的
社会养老保险和商业养老保险的区别有哪些?有这几点
社会养老保险和商业养老保险的区别有哪些? 1、行为性质不同社保是依靠立法来强制执行,每年都会增加费用。商业保险是商业行为,具有商业性质,其费用一般是固定的。 2、目的不同 社保不以盈利为目的,以保障劳动者的基本养老生活,维护社会稳定,促进经济发展为主要宗旨。商业保险的目的就是在获得回报的基础上,为被保险人的退休回报给予一定的保障。 3、资金来源不同 社保由雇主和个人共同承担,但商业养老保险则完全由个人承担。社保不能免除费用,大病患者仍需缴纳社保;而商业保险具有豁免功能,在一定情况下,剩余费用由保险公司代为缴纳。 商业养老保险是对社保的一种补充,投保人购买商业养老保险就可以增加退
养老金和社保有什么区别?养老保险怎么交?
社保的全称是社会保险,包含有养老保险,简单的说杨来说养老金只有养老金,但是社保包含有养老金,还包含有医疗保险待遇,失业保险待遇,生育保险待遇等。养老保险是由政府所建立的一项基本生活保障制度,是社会保障制度的一个重要组成部分,社保额是由国家所主导的社会保障。 相信很多人对于养老金和社保都是比较好奇的,也有很多人想要知道这两者到底是不是一样的,如果不一样的话,它们之间又有着怎样的区别呢?所以今天小编就来和大家聊一聊养老金和社保有什么区别,我们在交养老保险的时候应该怎么交?一、养老金和社保有什么区别社保的全称是社会保险,包含有养老保险,简单的说杨
社保和养老金的区别有哪些?个人可以缴纳社保吗?
1、两者的基本概念不同社保是社保保险的简称,主要是指五险:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。而养老保险是为了解决劳动者在达到国家法定退休年龄之后,可以享受基本养老金的待遇,总而言之,养老保险是对退休后老人的社会保障制度。2、两者的基本内容不同社保是包含养老保险的,不过不只限于养老保险。因为养老保险只是社会保险五个险种的其中之一。3、两者的基本目的不同购买养老保险基本目的就是为了保障老人退休之后的基本生活。而社保购买,除了可以保证退休之后的基本生活以外,还同时保障基本医疗服务、生育服务、以及确保失业期间、工伤期间的基本生活。
在我国单位社保补缴说明是什么
1、“税号”。2、“工商登记执照信息”。3、“批准成立信息”。4、“缴费单位专管员”。5、“单位类型”、“隶属关系”。6、“开户银行”。7、“姓名”、“性别”、“出生年月”、“个人帐户(身份证号)”。8、1、“新增”。2、“续保”。3、“转入”。4、“市外转入”。9、“月缴费工资”。关于“在我国单位社保补缴说明是什么”的问题,接下来跟小社宝小编一起来看看。一、补缴手续1、直接提供补交月的工资凭证复印件,加盖财务章和公章,凭证上要有员工的本人签名。2、员工的劳动合同复印件3、单位起草一份补交申请,就说是经办人员失误之类的原因,补交保险。上面注明员工姓名和身份证号。加盖公章。带上公章,去那现填表四
国家承认的代缴社保公司有哪些?代缴社保有风险吗?
众所周知,我国是一个灵活就业大国,光去年一年就有2亿多人灵活就业人员,所以这就促使很多代缴社保公司的诞生。那么,国家承认的代缴社保公司有哪些,我们在和这些公司代缴社保的话有什么风险呢,小编和大家来分享一下。 众所周知,我国是一个灵活就业大国,光去年一年就有2亿多人灵活就业人员,所以这就促使很多代缴社保公司的诞生。那么,国家承认的代缴社保公司有哪些,我们在和这些公司代缴社保的话有什么风险呢,小编和大家来分享一下。一、国家承认的代缴社保公司有哪些判断代缴社保公司是否得到国家承认,可以从以下三个方面辨别。首先,一定要有代缴社保的相关资质认证,比如
个人买社保和公司买社保的区别有哪些?哪个好?
社会保险制度是全国范围内统一建立的,但为了满足不同群体的保障需求,目前我国有多种社保参保形式,比如说公司买的职工社保,个人买的城乡居民社保等等;那么具体个人买社保和公司买社保的区别有哪些?个人买社保和公司买社保哪个好呢?一、个人买社保和公司买社保的区别有哪些1、险种不同:公司买的保险为职工社保,包含了养老、医疗、生育、工伤以及失业五个险种;个人参保往往只能获得养老以及医疗两个方面的险种保障。2、缴费金额不同:有固定公司参加社保的,个人社保缴费比例仅为10%左右,一个月需要的社保费用仅为几百元;同样的缴费形式以及基数下,个人直接参加社保的,需要支出的保费更多。3、参保地不同:公司买保险对于参保人
公司补缴社保对公司有影响吗
一、公司补缴社保对公司有影响吗 公司补缴社保对公司一般没有影响,只需要承担应缴日到实缴日的利息即可。反而是不及时补缴会有一定的风险。 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。二、公司不给员工交社保如何维权 公司不给员工交社保如下维权:可以去当地劳动保障
公司交社保怎么交的?社保包括哪些保障?
社保不仅对我们现在有最基础的保障,包括生病买药可以报销,生育有补贴等,而且对我们退休后也是有保障的,现在一般都公司都会给员工购买社保,那大家知道公司交社保怎么交的?社保包括哪些保障吗?如果不清楚的朋友就一起来看看下面这篇文章吧。 社保不仅对我们现在有最基础的保障,包括生病买药可以报销,生育有补贴等,而且对我们退休后也是有保障的,现在一般都公司都会给员工购买社保,那大家知道公司交社保怎么交的?社保包括哪些保障吗?如果不清楚的朋友就一起来看看下面这篇文章吧。一、公司交社保怎么交的公司社保就是我们日常说的五险,包括包括养老保险、医疗保险、失业保险
选择社保代缴公司有什么注意事项?社保有什么特点?
我们知道按照国家政策规定,需要连续缴纳15年社保才能享受到社保福利待遇,但是生活中总会遇到各种原因导致不能及时缴纳社保,因此社保代缴公司应运而生。下面蚂蚁保就和大家说说怎么去选择一家靠谱的社保代缴公司。 我们知道按照国家政策规定,需要连续缴纳15年社保才能享受到社保福利待遇,但是生活中总会遇到各种原因导致不能及时缴纳社保,因此社保代缴公司应运而生。下面蚂蚁保就和大家说说怎么去选择一家靠谱的社保代缴公司。 社保代缴公司一、社保断保补缴新政有什么规定? 关于2020社保断保补缴的办法,根据最新政策规定,如果是医保的话,如果符合以下条件
社保代缴公司怎么收费?为什么选择社保代缴公司代缴社保?
为了正常的使用社保,我们需要定期去缴纳一定的社保费用。而社保缴费很多人又觉得麻烦,所以就有了代缴费公司。那么下面小社宝小编就为大家介绍一下社保代缴公司怎么收费?为什么选择社保代缴公司代缴社保?一、选择社保代缴公司代缴社保的原因社保代缴公司怎么收费 1、办理比较方便。人事代理公司一般都是取得相应的资质的,由他们来帮助自己办理社保缴费,不用自己跑路,可节省自己的时间成本。 2、节省费用成本。企业如果自己去缴纳社保,需要花费很多人力、财力去请社保代缴专员来负责公司的社保缴纳事宜,耗费的成本比较高,但是选择社保代缴公司,可以把这一块的业务外包给代缴公司,企业每个月只要按时付款就可以,不用担心员