辞职医保怎么办
该页为小社宝展示 辞职医保怎么办,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。辞职了医疗保险怎么办
一、辞职了医疗保险怎么办 1、这个情况下,医疗保险要个人缴,一年交一次。辞职后没有新单位工作,可先将档案存放在劳动局或者社会保险所等能够托管档案的地方,具体要看当地的规定,一般来说,只要和原单位解除劳动关系,就可以托管档案。 2、与单位解除劳动关系后的自谋职业人员,从解除劳动关系的第二个月起就可以办理自谋职业人员参保登记手续,一旦重新就业改为用人单位参保。若没有及时办理自谋续保手续,而待到新单位后才补缴,中断期间的医疗保险费应在续保时补足。中断期间需补缴的费用由单位代缴,职工只需把应补交款交给单位。 二、医疗保险 一般指基本医疗保险,是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的
辞职异地医保卡的钱怎么办
辞职后异地医保卡里面往往还会有剩下的钱,此时有两种办法可以解决这个问题。如果钱剩的比较少,只有几十块一百块这样,可以在医保卡属地的药店购买一些常用药物,这样就可以避免医保属地转移的麻烦。如果医保卡里面剩的钱比较多,有几千上万块,普通的购药往往不能消费完,此时就需要进行医保的转移,首先需要在原属地进行医保的注销,然后到医保机构办理医保关系和个人账户转移申请,再到现在就职的单位好医保机构办理下医保接收就可以了。
辞职后社保中断怎么办
一、辞职后社保中断怎么办 辞职后社保中断的处理如下: 1.到新用人单位就业,通过单位进行代扣代缴,新用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人; 2.未到新单位就业,以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费,但只能缴纳基本养老保险和基本医疗保险。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。二、辞职后社保缴纳需要什么材料 辞职后社保缴纳需要以下材料: 1.缴费职工户口簿、
没有打辞职报告社保怎么办
一、没有打辞职报告社保怎么办 职工辞职半年没打辞职报告,证明公司和职工劳动关系早就解除了,只是职工当初辞职没打辞职报告而已。从职工离职那天起,公司就可以到社保局办理停交该员工的社保。二、没有打辞职报告离职还发工资吗 会发工资,但如果劳动者没有提前通知用人单位,并且通知后用人单位没有同意的情况下,而提前离职的,如果给用人单位造成损失的,则用人单位有权要求劳动者赔偿损失。 用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,自动离职的劳动者不享受任何待遇(企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。 《劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约
交社保不到一年辞职了怎么办
一、交社保不到一年辞职了怎么办 交社保不到一年辞职了处理方式如下: 辞职之后,原单位会给你停了。如果到了新的单位,新的单位会继续缴纳社保。具体如下:离职后只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书,交到新单位单位的人力资源管理就会为您办理相关手续。 法律依据: 《社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个
辞职后医保卡还能用吗
辞去工作后,许多人关心的一个问题是,辞职后是否还能继续使用医保卡。医保卡是一个重要的健康保险工具,对于个人和家庭的医疗开支至关重要。本文将详细探讨辞职后医保卡的使用情况。医保卡的基本概念医保卡,也称医疗保险卡,是一张由政府或私人医疗保险提供商发放的身份识别卡。持卡人可以使用医保卡在医院和诊所支付医疗费用。通常,医保卡上会有个人身份信息、医疗保险计划信息以及医疗提供者可以使用的有关医疗服务的信息。医保卡与雇佣关系许多人误以为医保卡与雇佣关系紧密相关。但事实上,医保卡通常与个人的医疗保险计划有关,而不是与雇主直接相关。这意味着,即使您辞职,您仍然可以继续使用医保卡,前提是您的医疗保险计划仍然有效。
辞职了公积金怎么处理?辞职了公积金怎么办
辞职了公积金怎么处理? 1、因为离职,那么原单位会将您的住房公积金账户进行封存,就是说你的公积金已经停缴。 2、若您在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金转到新单位的账户中。 3、若您没有新单位或新单位未建立住房公积金账户的,可将原单位的住房公积金账户封存在原单位或转移至资金中心集中封存户中,由资金中心管理。 若公积金被封存,那么是无法申请公积金贷款的,因为不符合“在申请贷款之日前连续缴存住房公积金6个月或1年的条件。 如果恢复正常缴存住房公积金并达到有限时间后,仍可申请公积金贷款。
辞职社保断交了医保还能用吗
一、辞职社保断交了医保还能用吗 辞职社保断交了医保还能用。 但只能使用个人账户里的剩余款项,用于买药和门诊看病。社保中断后,续交医保卡,断交三个月以内正常缴费后的第二个月即可使用,断交三个月(含)需要连续缴满六个月才能正常使用。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。二、离职了社保可以断交几个月 离职了社保可以断交三个月。员工从企业离
辞职换城市了社保怎么办?社保包含哪些保险?
现在很多有正规工作的人公司都会为其购买社保,但如果大家因为某些原因需要辞职,就会导致社保出现断交,因此很多人在辞职之前就想知道辞职换城市了社保怎么办?今天小编就为大家整理了一些与其相关的内容,有需要的朋友可以看看。一、辞职换城市了社保怎么办1、如果大家辞职之后,在另外一个城市找到了工作,并且单位也有为职工购买社保的话,就可以直接将社保转移到新单位继续缴纳,这样不会产生任何影响,直接缴纳就可以了。2、如果大家辞职之后没有正规工作,可以以灵活就业人员的身份来购买社保,但是需要提醒大家的是,以灵活就业人员身份购买社保只能购买养老和医疗两种,其余三种保险是无法购买的。3、如果大家没有正规工作,而经济条
辞职后社保中断怎么办?有什么好的处理办法?
社保是日常生活中比较重要的社会保险,相信很多朋友都是有购买社保的,最近有些朋友对于社保有一些疑问,就是想知道辞职后社保中断怎么办?接下来就让小社宝给大家讲解一下辞职后社保中断怎么办。 我们平时所说的社保,实际上是职工养老、医疗、工伤、生育、失业五种保险养老保险,中断这个是没有太大问题的。我们的养老保险是到达退休年龄后,累计缴费满15年以上,就可以按月领取退休金待遇。它是累积计算的。退休金待遇的高低影响因素有很多,比如说缴费年限、缴费基数、退休年龄等等 你在办理离职手续后,就要等原单位给解聘书以及社保证明材料,该材料会说明你的社保缴纳市场以及断缴时间。减员手续一般15天就可以办好,原单位
离职后可单独交医保吗单位辞职后医保转个人交
“世界那么大 ,我想去看看!”辞职很潇洒,生病很尴尬。社保涉及到生活的方方面面,养老、生育、医疗...如果处于失业或离职状态,没有公司购买职保,个人要如何灵活就业参保呢?今天睿晴君就给大家好好讲解下灵活参保指南!参保指南如果辞完职不打算马上找工作,或因某些原因没法一下子找到工作,在这个期间,可以“灵活就业者”的身份继续缴纳职工社保。但要注意的是,“灵活就业者”只能参保职工社保里面的两险:职工养老和职工医保。而且企业部分需自己承担!!生育保险、失业保险和工伤保险都不能参保。缴纳基数医疗保险:缴费基数为上年度本市在岗职工月平均工资的60%。养老保险:缴费工资下限3803——缴费工资上限20268(
辞职社保需要办理哪些手续?没有单位社保怎么办?
工作单位是有义务为员工缴纳社保的,社保缴纳费用单位承担了绝大部分。所以很多朋友离职的时候就会操心社保相关问题,不知道社保是继续交还是能够退保,个人名义又该怎么缴纳社保。那么今天小编就给大家分享一下辞职社保需要办理哪些手续?没有单位社保怎么办?一、辞职社保需要办理哪些手续辞职之后社保后续的手续是不用自己操心的,原单位人事部的相关负责人员会将你的社保停保,会办理减员手续;要是你辞职之后马上找到新工作的话,新单位就会为你办理转移手续并且为你续保。辞职之后公司行政人员会办理解除劳动关系备案手续,然后到社保机构终止与该员工的职工社会保险关系,封存公积金,需要取出或者转移的话就需要员工自行办理。如果达到了
辞职社保需要办理哪些手续?没有单位社保怎么办?
辞职社保需要办理哪些手续?没有单位社保怎么办? (注:本文内容来源网络整理,仅供参考) 一、辞职社保需要办理哪些手续 辞职之后社保后续的手续是不用自己操心的,原单位人事部的相关负责人员会将你的社保停保,会办理减员手续;要是你辞职之后马上找到新工作的话,新单位就会为你办理转移手续并且为你续保。 辞职之后办理解除劳动关系备案手续,然后到社保机构终止与该员工的职工社会保险关系,封存公积金,需要取出或者转移的话就需要员工自行办理。 如果达到了失业保险的领取要求的话可以到失业保险经办机构办理失业保险待遇审核手续,领取失业保险金。 二、什么情况可以退掉社保 社保最好不要轻易退保,暂时不想
社保卡里的钱怎么取出来?辞职后社保卡的钱怎么办?
对于购买了社保的朋友来说,往往都很关心自己社保卡里面钱的问题,有一些人是自己往里面存的钱,还有一些人则是交社保交进去的钱,那么这些钱要怎么才能够取出来呢?是否可以取呢?今天小编就带着大家一起来了解一下社保卡里的钱怎么取出来,如果大家也有这样的疑问的话,就跟着小编一起来看看吧。一、社保卡里的钱可以取吗可以。社保卡里面的钱可以取出来,不过不同城市有着不同的规定。比如在天津就规定着可以提取账户余额的70%,北京则规定必须通过医保卡存折才能够提取。还有一些地方的规定着想要把医保卡里面的钱取出来,必须满足特定的条件,比如参保人死亡,或者是参保人移民到其他国家等条件。不过各个地区的规定可能会有一定的差异,
从国企辞职现在失业中,档案和社保怎么办
从国企辞职现在失业中,档案和社保怎么办 可以转到人才市场。先到人才市场开据一个调档函,然后将调档函交到原单位人事部门,档案就可以转到人才市场了,档案到人才市场后可就可转社保关系了,如果以前没有社保,则可以在人才市场申请开户。 另外,可以要求原单位开具有关证明,办理失业金,这个是有时效性的,过期就不好办了。 社会保险费的征集方式 1.比例保险费制 这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原来社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方
辞职了社保自己该怎么交
一、辞职了社保自己该怎么交 个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下: 1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗); 2、参保条件:城镇户口或农转非户口; 3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局); 4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片; 5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。 二、个人交社保和单位交社保的区别(1)缴费险种不同 以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种。按照规定
员工辞退社保怎么办
一、员工辞退社保怎么办 员工辞退社保需要转移,用人单位辞退员工应当按规定为员工办理社会保险关系转移手续。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。二、自己交的社保和公司交的有什么区别 自己交的社保和公司交的区别如下: 1.付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。
公司辞退后社保怎么办
一、公司辞退后社保怎么办 公司辞退后社保需要转移,用人单位辞退员工应当按规定为员工办理社会保险关系转移手续。 《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。二、社保单位缴纳和个人缴纳的比例 社保单位缴纳和个人缴纳的比例: 1.职工基本养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%; 2.职工基本医疗保险:单位缴纳9%,个
职工医疗保险怎么交费?职工医疗保险怎么报销
职工医疗保险怎么交费?职工医疗保险必须要交吗?职工医疗保险怎么报销 (注:本文内容来源网络整理,仅供参考) 职工医疗保险怎么交费 职工医疗保险一般是单位和个人共同交费,没有单位的人也可以自己交费。 职工医疗保险如果是单位和个人共同交费,用人单位是以上年度职工工资总额的8%交费,职工个人是以上年度本人月平均工资的2%交费,其中职工缴纳的费用进入医保的个人账户。 如果是没有工作单位的人单独自己交费,个人是以当地上年度社会平均工资为缴费基数,按照10%的比例交费,其中2%的费用进入个人账户。 职工医疗保险怎么报销 职工医疗保险是一站式的报销,参保人可以在指定医疗机构的医保结帐窗口
怎么办理医保卡医保卡需要怎么办理
近日网友“硝烟四起”问政:大学期间学校给办理大庆市医保卡。因为毕业后不在大庆,无法领取。现在回大庆市工作了,单位给办理医保。如何领取医保卡?市人社局回复如下:您好。可以重新申请办理医保卡。办理方法:本人携带身份证、2寸白底彩色照片电子版(如系统中没有照片,需提供)到所在区行政服务大厅制卡窗口办理;或者通过“大庆人社”公众号,后在页面下方的“人社网站”中的社保卡申请进行网上申请,支持邮递与自取。