工伤事故分类标准

工伤事故分类标准

工伤事故是指在工作场所或者工作过程中发生的意外伤害或者职业病。为了更好地对工伤事故进行管理和预防，对工伤事故进行分类是非常必要的。下面是工伤事故分类标准的详细资料。

一、按照事故性质分类

1.意外伤害：指在工作场所或者工作过程中突发的、非本意的、不可预见的伤害。

2.职业病：指在工作场所或者工作过程中长期接触有害物质或者工作环境导致的慢性疾病。

二、按照伤害程度分类

1.轻微伤：指工人在工作过程中受到的轻微伤害，如皮肤擦伤、轻微烧伤等。

2.一般伤：指工人在工作过程中受到的较为严重的伤害，如手指断裂、手臂骨折等。

3.重伤：指工人在工作过程中受到的严重伤害，如头部受伤、失去手臂等。

4.特别重大伤：指工人在工作过程中受到的非常严重的伤害，如失去双腿、失明等。

三、按照责任归属分类

1.企业责任事故：指由于企业管理不善、安全措施不到位等原因导致的工伤事故。

2.工人责任事故：指由于工人自身原因导致的工伤事故，如操作不当、违反安全规定等。

3.不可抗力事故：指由于自然灾害、意外事件等不可控制因素导致的工伤事故。

四、按照行业分类

1.建筑行业：指在建筑工地、房屋维修等工作中发生的工伤事故。

2.制造业：指在制造业生产过程中发生的工伤事故，如机械伤害、化学中毒等。

3.交通运输行业：指在交通运输行业中发生的工伤事故，如车祸、物品掉落等。

4.服务行业：指在服务行业中发生的工伤事故，如餐饮服务中的烫伤、美容服务中的化学伤害等。

五、按照地域分类

1.城市：指在城市中发生的工伤事故。

2.农村：指在农村中发生的工伤事故。

3.海外：指在海外工作的工人发生的工伤事故。

以上是工伤事故分类标准的详细资料，希望可以对大家有所帮助。