社保返补是真的吗
该页为小社宝展示 社保返补是真的吗,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。补交社保医保卡还返钱吗
一、补交社保医保卡还返钱吗 补交社保医保卡还返钱的,补交的两年在医保存折里会按月返钱的,医保存折上每月的金额是个人部分2%的全部+单位部分10%的0.8%(按年龄不同,比例不同)。医疗是补时间不给补待遇,也就是说,你补交的这两年的药费是不能报销的,但算你的缴费年限。退休时,医疗是需要交够男性25年,女性20年才可以报销药费。必须是连续的,中间断一个月都必须补上。社保是累积15年的中间断的于明年3月底前可补,但补按明年的社保标准补缴,现在按今年的社保标准补。二、社保单位缴纳和个人缴纳的区别 社保单位缴纳和个人缴纳的区别如下: 1.险种不同; 2.缴费金额不同; 3.参保地不同; 4.
代补缴社保合法吗?代补缴社保有风险吗?
在现实生活中,很多人会因为各种原因导致社保断交而想要补缴社保,一些人为了避免社保断缴就会挂靠社保代缴公司、或者熟人的公司,通过虚构劳动关系来办理社保补缴手续,那么,代补缴社保合法吗?代补缴社保有风险吗?一、代补缴社保合法吗代补缴社保不合法,因为没有真实的劳动关系,这种做法已经涉嫌违法。现在代补缴社保是被明确禁止的,尤其是那些没有工作单位的人为了避免社保断缴、享受社保待遇,想要取得买房买车资格等原因,挂靠第三方社保代缴公司进行代补缴社保,是一种违法行为。目前全国各地正在对社保的违法违规参保、补缴开展专项整治行动,代补缴社保的后果非常严重,有关部门会依法进行严肃查处。二、代补缴社保有风险吗代补缴社
社保网上补缴可以吗?社保怎么补缴?
首先社保能不能补缴,我们要看社保是否满足补缴的条件,社保机构对于三个月之内的社保中断是可以补缴的,但是如果超过三个月的话,就需要大家提供劳动合同以及工资流水了,所以会比较麻烦。另外社保能不能在网上补缴,要看每个地区的要求是怎样的,有一些地区为了方便线下业务的办理所以就开通了线上补缴的通道,那我们就可以去线上补缴了,但是如果没有开通线上补缴的通道的话,我们就不能在线上补缴,只能够去线下的社保机构补缴。社保补缴有哪些方法1、企业补缴如果我们社保中断的原因是因为企业没有给我们按时缴纳上的话,那这种情况就可以让企业去进行补缴,如果企业拒绝给我们补缴,这个时候我们可以去进行劳动仲裁,维护自己的权益。2、
新规45岁以上不用交社保是真的吗?自费交社保真的很亏吗?
群众都很关注社保的相关信息,但是网络上的信息真真假假,让人难以分辨。最近就有一些朋友咨询小编社保新规定45岁不用交社保是不是真的,想必很多人也有这个疑惑。那么今天就给大家分享一下新规45岁以上不用交社保是真的吗?自费交社保真的很亏吗?一、新规45岁以上不用交社保是真的吗假的。45岁以上人群如果想要享受社保待遇的话,还是需要交社保费用的。其实网上那些文章表达的意思并不是45岁以上不用交社保,而是45岁开始交社保有点晚了。社保新规定表明,养老保险的参保人员,必须要累计交满15年,到退休年龄的时候才可以领取养老金,男性退休年龄是60岁,女性退休年龄是50~55岁。如果45岁是首次参保社保的话,交满1
2023年允许一次性补缴社保吗?补缴社保要滞纳金吗?
有些朋友需要补缴社保,但是又不知道是否能够一次性把社保补缴好,而且大家也清楚,我国的社保政策可能每年都会发生变化,也不知道2022年社保是否能够一次性补缴,今天就为大家解读一下,2022年允许一次性补缴社保吗?补缴社保要滞纳金吗?一、2022年允许一次性补缴社保吗原则上来说现在社保没有一次性补缴政策的,不过对于特殊情况可以补缴。第一种情况是社保缺了几年的,可以选择按年补缴,但是需要缴纳滞纳金,缺的年数越多,缴纳的滞纳金也就越多;第二种情况是2011年前退休的可以补缴,不过各地政策不一样,需要到当地社保中心问清楚。现在我国养老保险的政策是叫满1 5年即可享受退休待遇,一般来讲大部分人是可以交满1
没有交过社保怎么补缴?社保补缴算连续吗?
没有交过社保怎么补缴?社保补缴算连续吗?补缴社保有哪些新规?接下来跟小编一起来看看具体详情吧!(本文内容来源于网络整理,仅供参考)没有交过社保怎么补缴如果大家之前没有交过社保,想要补缴社保的话,需要大家的单位去帮忙进行补缴,员工自己是没有方法去办理补缴手续的。首先要单位把员工的劳务合同以及银行的工资流水都给准备好,部分单位可能会要求员工自己去准备工资流水,总之把资料准备好了以后交给单位的相关工作人员。相关工作人员会拿着大家的资料以及社保补缴申请书,去社保机构办理补缴手续。社保和机构的工作人员在审核了相关的资料以后,通过了的话就会给大家办理社保补缴。一般来说只能够补缴近三个月的社保,如果超过了三
社保补缴怎么办理?社保补缴有时间限制吗?
社保断缴了要怎么办呢,很多不熟悉社保的朋友,都不知道该怎么办,其实社保补缴是一件很常见的事情,所有我们还是要了解一下,社保补缴怎么办理?社保补缴有时间限制吗?接下来一起来看一看,相关问题的答案是怎么解释的,希望对你有所帮助。 社保断缴了要怎么办呢,很多不熟悉社保的朋友,都不知道该怎么办,其实社保补缴是一件很常见的事情,所有我们还是要了解一下,社保补缴怎么办理?社保补缴有时间限制吗?接下来一起来看一看,相关问题的答案是怎么解释的,希望对你有所帮助。一、社保补缴怎么办理1:请原单位帮忙补交。写完申请书最好的补交方法是让原来的单位帮忙把你失业的那
北京补缴社保算连续吗?补缴社保有什么用?
北京补缴社保不超过三个月的,一般可以算入连续缴费年限;若是补缴时间超过三个月,那便无法计入连续缴费年限,只能算作累积年限,相应的连续缴费年限会重新计算。在北京买房对购房人的社保连续缴费年限是有硬性要求的,即便只是断交几个月,也无法获得购房资格,因此有相关需求的,建议尽早做好社保参保的打算,也尽量不要让社保出现断交的影响。北京补缴社保有什么用?北京社保补缴可以有效增加参保人员的社保缴费年限。虽说大部分情况的补缴都不能算入连续缴费年限,但参保人员的累积缴费年限更多,对其也是有较大好处的;毕竟养老保险最低缴费年限要求为十五年,多缴长缴,日后的养老待遇也会更好。另外,部分灵活就业人员在退休前的一次性补
社保公积金补缴可以吗?社保公积金补缴可以补多久
社保公积金补缴可以吗?社保公积金补缴可以补多久社保公积金补缴有哪些方式?接下来一起来看看最新相关资讯吧。一、社保公积金补缴可以吗一般情况下来说社保和公积金是不能够补缴的,除非大家满足以下的几种情况:1、员工在新参加工作或者是调入到新的岗位以后,单位没有及时给员工缴纳社保和公积金的,可以补缴。2、员工在工作期间之内,单位存在少缴、漏缴、欠缴社保和公积金的情况的话,也可以补缴。3、因为月缴存基数或者是月缴存比例上调,所以需要调整社保和公积金的话,也是可以由单位去补缴的。所以简单来说,想要补缴社保和公积金的话,是只能够由单位去做的,而我们自己是没有方法的。二、社保公积金补缴可以补多久社保公积金补缴一
养老保险返还政策是什么社保返还政策
根据《社会保险法》第十四条规定,养老保险个人账户不得提前支取。但有16种情形,用人单位或职工可按规定申请办理企业职工基本养老保险退费。退费分为“全额退费”和“个人账户清退”。全额退费是指清退单位和个人缴费本金及补收时产生的滞纳金或利息。个人账户清退是指清退个人账户储存额中的个人缴费部分及跨省跨制度转入的利息。那么,具体都有哪些情形可以申请办理退费呢?01、全额退费情形02、个人账户清退情形用人单位或职工申请办理企业职工基本养老保险费退费的,申请退费的时间段内已享受有关社保待遇、政策性优惠及扶持政策的,须先退还相应待遇后,方可申请办理退费。- END -说明:内容来源于“青岛12333”,制图领
郑州社保补缴需要多少钱?有必要补缴社保吗
郑州作为一个重要的交通城市,每年务工的人都不少,在郑州参缴社保的人也是非常的多,很多人也会因为各种原因造成社保断缴,需要补缴,所以今天我们就来介绍一下郑州社保补缴需要多少钱,有必要补缴社保吗的问题,希望大家感兴趣。 一、郑州社保补缴需要多少钱 郑州社保补缴需要多少钱要看具体的情况,如果说是郑州灵活就业参保人员进行补缴的话就需要自己承担全部的费用了,按照郑州当年最新的最低缴费基数补缴的话,一个月大概需要一千块钱左右,所需要的费用也是不小的。 如果是郑州的参保单位进行社保补缴的话,需要按照员工工资所对应的基数去进行补缴的,一般来说都是按照员工上一年的平均工资来确定补缴的社保基数,也因此,
郑州社保补缴需要多少钱?有必要补缴社保吗?
郑州社保补缴需要多少钱要看具体的情况,如果说是郑州灵活就业参保人员进行补缴的话就需要自己承担全部的费用了,按照郑州当年最新的最低缴费基数补缴的话,一个月大概需要一千块钱左右,所需要的费用也是不小的。如果是郑州的参保单位进行社保补缴的话,需要按照员工工资所对应的基数去进行补缴的,一般来说都是按照员工上一年的平均工资来决定补缴的社保基数,也因此,每个人补缴所需要的费用也都是不一样的。 郑州作为一个重要的交通城市,每年务工的人都不少,在郑州参缴社保的人也是非常的多,很多人也会因为各种原因造成社保断缴,需要补缴,所以今天我们就来介绍一下郑州社保补缴
补缴社保滞纳金怎么计算?补缴社保滞纳金是个人承担吗?
补缴社保滞纳金怎么算?补缴社保滞纳金是个人承担吗?补缴社保滞纳金可以超过本金吗 (注:本文内容来源网络整理,仅供参考) 一、补缴社保滞纳金怎么算 补缴社保滞纳金是根据补缴时间的长短按照一定的比例进行计算的。 用人单位没有按时足额缴纳社保费用,如果进行补缴,社保征收部门应该加收滞纳金,滞纳金是从欠缴之日起按日进行计算,每日加收万分之五的滞纳金。 用人单位经过社保征收部门催缴,如果在法定期限内仍不缴纳社保费用,社保征收部门就可以对用人单位进行罚钱,一般可以处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚钱。 二、补缴社保滞纳金是个人承担吗 补缴社保滞纳金不是个人承担的,是用人单位承担的。 补
社保能补缴吗?补缴的材料有哪些?
社保能补缴吗?补缴的材料有哪些?社保在满足法定的补缴条件时即可办理补缴,通常以下情况都是允许补缴社保的:1、断缴社保在3个月内社保发生短期断缴是比较常见的,如果断缴社保的期限在3个月内,是允许补缴的,且补缴费用后,仍算做连续缴费年限,不会因此受到影响。2、退休时缴费年限不足15年当参保人达到法定退休年龄时,累计缴费年限不足15年的,只要在45岁前有过社保缴费的记录,即可一次性补足剩余的年限。社保办理补缴的材料有哪些1、城乡居民社保补缴如果是参加城乡居民社保的参保人,需要携带身份证和社保卡;如若是办理退休一次性补缴的参保人,还需要额外携带退休手续的办理清单,前往社保经办中心的柜台办理。2、职工社
补缴社保需要满足什么条件?社保有必要补交吗
补缴社保需要满足什么条件? 1、单位漏缴 如果是单位断缴,那么这就需要单位承担对应的责任,但然后也可以去跟社保局申请,并且提交相关的材料,然后就可以补缴社保了。 2、离职后断缴 如果是这种情况的话,想要补交社保就只能够补交灵活社保,或者是选择第三方公司代缴。在选择灵活就业社保的时候,只能够缴纳养老保险和医疗保险,而且必须是本地户口,所以大家要注意自己是否满足对应的条件。 社保有必要补交吗? 一般来说不涉及到立刻要领取养老金这种情况,是没有必要去补交上一年的社保的。 因为我们养老保险是累积的,只要缴纳够15年就可以了。 而我们的医疗保险是需要缴纳过25年左右,医疗保险中途断交
江苏社保补缴怎么办理?江苏社保可以补缴费吗?
江苏社保可以补缴费吗?江苏社保补缴怎么办理?江苏社保补缴新规公布了吗?怎么办理?接下来一起来看看最新相关资讯吧。一、江苏社保可以补缴费吗江苏社保一般是可以进行补缴的,社保补缴主要有以下几种情况:1、中途断交补缴:参保人员因为工作的调整导致职工社保中断的,在断交不超过三个月的情况下可以让新单位帮忙补缴,补缴的部分可以算入连续缴费年限中。2、漏缴补缴:用人单位必须为在职员工缴纳社保,若是单位漏缴或者故意不交,按法规是需要为员工进行补缴的。3、缴费年限不够补缴:灵活就业人员退休时社保缴费年限不够的,可以申请一次性补缴。二、江苏社保补缴新规公布了吗社保补缴新规几乎每年都会进行一定程度的调整,2022年
2023年农村社保补缴新规:农村社保可以补缴费吗
农村社保就是城乡居民社保,跟城乡居民医保一样,城乡居民社保参保人也是按年缴费,在该年度内任何时间都可以缴费,累计缴费15年退休金后可以领取退休金。下面一起来看看2023年农村社保补缴新规:农村社保可以补缴费吗 农村社保可以补缴费吗? 农村社保是可以补缴的,过了当年度之后若是要补缴,在缴费的时候选择补缴的年限即可,比如你2022年没有缴纳农村社保,2023年的时候可以补缴2022年的费用,但是补缴年限是不享受补贴的。 农村社保只有及时缴纳当年费用,才能享受相应补贴,且缴费档次越高,补贴额度越高,个人缴费及缴费补贴均全额计入个人账户,而补缴年度则不能享受补贴。因此,逐年、及时缴费、提高缴
社保2023年新政策是什么?社保能一次性补缴吗?
社保是大家每年都特别关注的一件事情,我们也知道,现在国家的社保制度还处于完善阶段,所以每年总是会有一些新变化的,那今年的新变化又是什么呢,本文整理了一些相关内容,让我们一起来看看,社保2022年新政策是什么?社保能一次性补缴吗? 社保是大家每年都特别关注的一件事情,我们也知道,现在国家的社保制度还处于完善阶段,所以每年总是会有一些新变化的,那今年的新变化又是什么呢,本文整理了一些相关内容,让我们一起来看看,社保2022年新政策是什么?社保能一次性补缴吗?一、社保2022年新政策是什么1、统一全国缴费标准,又涨了!加强社会保障和服务。稳步实施
社保往前补缴流程是怎么样的?社保补缴能补多长时间?
1、如果我们是以单位职工身份来补缴社保的的,需要由工作单位提出书面补缴社保申请,再由单位参保地社会保险经办机构办理补缴的相关手续;2、如果我们是以个人身份补缴的,按属地原则,在现户籍所在地社会保险经办机构申请办理补缴手续;3、最后由所属市级人力资源社会保障部门要对此社保补缴进行审核备案。社保补缴的流程是非常简单的,基本上不是特别的复杂,我们补缴社保还是非常方便的。 我们在缴纳社保的时候,总会因为各种各样的原因导致社保中断,需要补缴社保,很多人对于社保补缴并不是特别的清楚,但是自己又对社保补缴有需求,所以今天我们就来介绍一下社保往前补缴流程是
社保中断可以补交吗
人们的生活水平提高了,同时国家的福利政策也越来越多。用人单位会为员工缴纳五险一金,就包括我们所说的社会保险,在一定条件下可以领取补助。那么社保中断可以补交吗? 社保中断可以补交吗 社会保险可以补交。如果用人单位未按时为职工参加医疗保险的,可以办理补缴,允许用人单位补缴不超过两年的医疗保险,补缴后年限可合并计算,但是补缴前发生的医疗费用由用人单位承担,补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付。 社保是最基本的生活保障,在有能力的时候,应该购买些商业保险做为补充,这样退休后,生活就不会成问题!如果个人办理“五险一金”,那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了,因为这三项都是由单位来承