公司给员工办社保卡需要带什么资料

一、

公司为员工领取社保卡需要带什么材料

　　公司为员工领取社保卡需要携带以下材料：

　　1.《XX市企业参加社会保险登记表》（通过网上申报成功后打印的登记表）。

　　2.工商营业执照副本原件。

　　3.企业机构代码证原件。

　　4.企业法人的身份证复印件（盖单位公章）。

　　5.银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件（盖银行公章）。

　　6.单位经办人身份证原件。

　　7.劳动者身份证。

二、

个体户的工商营业执照可以买社保吗

　　个体户的工商营业执照可以买社保。个体工商户社保办理程序同企业办理流程基本相同。《中华人民共和国社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。小社宝提醒，注册了工商营业执照与组织机构代码证，两证都具备，才有资格申请社保账号，购买社保。

三、

综合保险和社保的区别有哪些

　　综合保险和社保的区别有以下五个方面的不同：

　　1.包含的保险类型

　　综合保险包括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

　　2.缴纳费用的时间

　　综合保险费的缴纳以三个月为一个周期，每次应当缴纳三个月的综合保险费。社保是单位在办理好以后，每个月按照规定的缴费比例和基数进行缴纳，缴纳具体的时间由所在地社保缴纳时间为主。

　　3.缴费基数

　　各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。综合保险主要是用人单位缴纳综合保险费的基数.

　　4.报销比例

　　5.老年补贴发放

　　综合保险是在退休之年一次性兑现老年补贴。而社保主要按月发放。