交了社保公司必须要报个税吗

一、

交了社保公司必须要报个税吗

　　公司有买社保不一定就有交个人所得税的。如果购买了社保，但是员工工资每个月低于5000元，这种情况即使购买了社保也不需要缴纳个人所得税的。如果购买了社保，而且员工工资每个月超过了5000元，这种情况购买了社保同时也需要缴纳个人所得税的。

二、

不交社保的员工怎么申报个税

　　根据法律的相关的规定，不交社保的员工跟其他缴纳社保的员工一样的申报个人所得税。　填写工资薪金个人所得税申报的时候，不填写社保个人承担部分就好了，税务暂时不管是否缴纳了社保，只要是跟单位签订了劳动合同，薪酬待遇合理，按实发放了工资并申报了工资薪金个人所得税，员工的工资就可以在企业所得税前作为成本费用扣除。

三、

个人所得税减免的政策有哪些

　　个人所得税的减免，除《个人所得税法》第四条、第五条规定外，还有以下政策：

　　（一）子女教育。纳税人的子女接受学前教育和学历教育的相关支出。

　　（二）继续教育。纳税人接受学历或非学历继续教育的支出。

　　（三）大病医疗。在一个纳税年度内发生的自负医药费用超过１．５万元部分。

　　免征个人所得税的情形有哪些

　　（一）　省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、　教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金；

　　（二）储蓄存款利息，国债和国家发生的金融债券利息；

　　（三）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；

　　（四）福利费、抚恤金、救济金；

　　（五）保险赔款；

　　（六）军人的转业费、复员费。

　　员工交了社保，公司并不一定需要缴纳个税的，需要根据员工的工资标准进行缴纳个税的。以上便是小社宝小编为您整理的“交了社保公司必须要报个税吗”全文。如果您还有关于其他方面的疑问，欢迎您到小社宝咨询专业律师。