灵活就业人员领取社保补贴标准年是什么？最多可以领多少钱？

2022年灵活就业人员领取社保补贴标准是什么？最多可以领多少钱？可以领多少钱？领取标准又是什么？接下来一起来看看最新相关资讯吧。

对于灵活就业人员来说，每月的社保缴费都是比较有压力的，如果符合领取社保补贴的条件，那么申请社保补贴是可以减轻很大的负担的，但是，咱们在领取社保补贴时，怎么样才能最大化的领取呢？

1、领取标准是什么

根据各地的法规，社保补贴的发放标准也是不同的，一般都是以固定的基数发放一定比例，比如天津2022年的社保补贴基数就为4400元，属于今年最低的缴费基数了，而发放比例各地也是不同的，大部分地区都是发放50%。

比如灵活就业人员以100%的档次缴费，缴费基数为6000元，每月需要缴纳1200元，而当地的社保补贴基数是3600元，补贴比例是50%，那么每月的补贴金额就为360元，灵活就业人员每月只承担840元的费用就可以了。

除了每月的发放标准之外，社保补贴还有一个领取时间的限制，一般灵活就业人员只能领取3年的时间，但如果灵活就业人员距离退休年龄不满5年的，是可以一直领取到退休年龄的，也就是说咱们最长可以领取不到5年的时间。

2、如何最大化的领取

在领取标准固定的情况下，咱们就只能从领取时间上规划，如果咱们申请社保补贴的时间控制好，比如距离退休年龄刚好5年的时间，那么申请通过之后，咱们在开始领取社保补贴时，距离退休年龄就不到5年了，在这种情况下，咱们就能比一般情况多领近2年的社保补贴，总共节省的社保费用是能够达到数万元的。

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