信阳市工会医保
该页为小社宝展示 信阳市工会医保,希望能给你带来方便,感谢您对小社宝的支持。沈阳市城镇职工基本医疗保险参保范围有哪些
沈阳市城镇职工基本医疗保险参保指南 一、参保范围 凡在我市行政区域内的城镇国有、集体、股份制企业、外商投资、私营企业和机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工和退休人员,和在沈阳就业的外籍员工。 二、参保缴费 用人单位应于每月规定时间内到所属经办机构办理申报核定手续。用人单位及其职工个人应当缴纳的基本医疗保险费,按月缴纳,经医疗保险经办机构核定后,由市地方税务机关征收。 三、业务经办时间 经办时间 企、事业单位医疗保险的参保申报日期为每月1-15日,业务期内办理当月人员增减变动等业务,节假日顺延并与地税部门申报日期一致。
2023阳江职工医保异地就医备案需要哪些材料
阳江职工医保异地就医备案应提交的资料 异地就医人员备案除应提供本人身份证或社保卡(含电子医保凭证)外,还需提供以下资料: 1、异地安置退休人员:安置地身份证或户口簿或本人常住人口登记卡,未能提供上述资料的可提供个人承诺书。 2、异地长期居住人员:常住地居住证或暂住证或其他辅助证明材料(如房产证、购房合同、本人担任法定代表人营业执照、常住地居委会证明等),未能提供上述资料的可提供个人承诺书。 3、常驻异地工作人员:派出单位开具的常驻异地工作证明或工作合同,未能提供上述资料的可提供个人承诺书。 4、异地转诊人员:具有转诊资质的本地二级及以上定点医疗机构开具的转诊转院证明材料。已办理长
阜阳职工基本医疗保险参保登记要办多久
一、阜阳职工基本医疗保险参保登记要办多久 一个工作日 二、阜阳职工基本医疗保险参保登记办理条件 1、申请人所提交的申请材料是否齐全; 2、申请人主体、内容是否合法有效; 3、申请人主体是否具有相应的资质情况; 4、申请事项是否职权范围; 5、申请理由是否充分合理。 6、申请事项相关部门批文是否齐全有效。 三、阜阳职工基本医疗保险参保登记办理材料 1、安徽省直社会保险参保人员情况表 2、参保人员有效身份证件复印件 四、阜阳职工基本医疗保险参保登记办理依据 1.《社会保险法》 第六十一条:社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位
临沂市职工医保参保登记需要什么手续
一、临沂市职工医保参保登记需要什么手续 1.申请。申请人向市行政服务中心提交申请材料,1工作日。 2.受理。窗口的接收受理人员核验申请材料,申请人符合申请资格,并材料齐全、格式规范、符合法定形式的,予以受理,申请人不符合申请资格的,出具《不予受理通知书》过程在3工作日之内办结。 3.审查。受理后,审查人员对材料进行审查,符合审批条件的,出具决定书;不予通过的,出具《不予许可决定书》,审查时限在20工作日之内办结。 4.办结。如领取许可证件的,可以在窗口申请后选择邮寄。1工作日办结。 二、临沂市职工医保参保登记的材料 1、《单位职工医疗保险减员申报表》 2、《单位职工医疗保险增
市医保和省医保的区别是怎样的
问:请问省医保,县医保,及市医保卡在报销额度上有什么区别。 答:福州市基本医疗保险待遇市县(市)区统一政策,但与省医保略有差别。参保人员在年度内(1月1日至12月31日)门诊特殊病种及治疗项目的医疗费用由统筹基金支付的起付标准为福州市上年度职工平均工资总额的12% (现行为1142.4元);在年度内住院医疗费用由统筹基金支付的起付标准依住院次数的增加而递减,首次住院由统筹基金支付的起付标准为福州市上年度职工平均工资总额的10%(现行为952元),在二级及其以下的定点医疗机构首次住院统筹基金起付标准下调2.5个百分点(调整后为714元)。年度内多次住院每次递减3%,直至降至零止。年度内统筹
医社保换城市工作了应该怎么交接?
如果参保人换了工作城市,需要将医社保进行转移交接,因为我国还没有实现医社保的全国统筹管理,如果是省内转移交接,可以只转移医社保关系和缴费年限;如果是跨省转移交接,除医社保关系和缴费年限外,还需要转移医社保的统筹基金。具体的方式是参保人到前医社保缴纳城市的社保服务机构提交转出申请,社保服务机构会开具医保、社保的缴费凭证等相关材料,参保人再到新参保城市的社保服务机构提交前者提供的凭证、材料,提交然转入申请,前医社保城市的主管机构会和新参保城市社保机构进行联系、沟通,将医社保关系和缴费年限、医社保里的基金金额(如果需要),进行转移交接。具体地请可以通过12333城市热线向社保部门详细咨询。
市医保住院怎么报销?市医保住院报销流程怎么样?
现在因为意外或者疾病住院的人非常多,一般花费比较大,能够通过医保报销一部分费用,那么,市医保住院怎么报销?市医保住院报销流程怎么样?一、市医保住院怎么报销?市医保住院报销是分段有比例的报销,医院等级越低,报销比例越高,职工医疗保险的报销:在一级医院住院治疗的,起付标准以上至最高支付限额的医疗费用可以报销90%;在二级医院治疗的,起付标准至1万元的医疗费用可以报销85%、1万元以上至最高支付限额的医疗费用可以报销90%;在三级医院治疗的,起付标准至5000元的医疗费用可以报销80%,5千元至1万元的医疗费用可以报销85%,1万元以上至最高支付限额的医疗费用可以报销90%;儿城乡居民医疗保险的报销
微信医保卡余额查询方法 微信怎么查医保卡余额?
微信怎么查医保卡余额?微信医保卡余额查询方法 接下来跟小编一起来看看微信要查医保卡的余额的话,主要有以下几个步骤: (注:本文内容来源网络整理,仅供参考) 第一步:登录微信; 第二步:点击页面下方菜单栏的“我”; 第三步:点击“支付”一栏; 第四步:点击“城市服务”选项; 第五步:点击“社保”; 第六步:点击“××市社保查询”; 第七步:点击“医保个人账户查询”就可以查询余额了。 而除此之外,还可以通过关注微信公众号的方式来进行查询。以长沙为例: 第一步:在微信搜索框输入“长沙人社12333”,并点击关注; 第二步:进入公众号,点击页面下方菜单栏的“服务大厅”; 第
庆阳社会保障卡信息变更法律依据是什么
一、庆阳社会保障卡信息变更法律依据是什么 1.《关于印发“中华人民共和国社会保障卡”管理办法的通知》(人社部发〔2011〕47号) 第二章:发行管理; 第三章:制作管理; 第四章:应用管理。 2.《关于社会保障卡加载金融功能的通知》(人社部发〔2011〕83号) 二、功能定位:社会保障卡加载金融功能主要通过 在社会保障卡上加载银行业务应用实现。加载金融功能后的社会保障卡,作为持卡人享有社会保障和公共就业服务权益 的电子凭证,具有信息记录、信息查询、业务办理等社会保障卡基本功能的同时,可作为银行卡使用,具有现金存取、 转账、消费等金融功能。具有金融功能的社会保障卡的金融应用为人民
阜阳社会保障卡信息变更受理条件有哪些
一、阜阳社会保障卡信息变更受理条件有哪些 社会保险参保人员发生个人信息变更,需对应变更社会保障卡的信息。 二、阜阳社会保障卡信息变更设定依据 1.《关于印发“中华人民共和国社会保障卡”管理办法的通知》(人社部发〔2011〕47号)第二章:发行管理;第三章: 制作管理;第四章:应用管理。 2.《关于社会保障卡加载金融功能的通知》(人社部发〔2011〕83号)二、功能定位:社会保障卡加载金融功能主要通过在社会保障卡上加载银行业务应用实现。加载金融功能后的社会保障卡,作为持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证,具有信息记录、信息查询、业务办理等社会保障卡基本功能的同时,可作为银
宜春市社会保障卡信息变更收费吗
一、宜春市社会保障卡信息变更收费吗 不收费 二、宜春市社会保障卡信息变更条件是什么 (一)予以批准/立案的条件 非卡面信息变更。 (二)不予以批准/立案的条件 卡面信息变更 三、宜春市社会保障卡信息变更的依据 1、《人力资源和社会保障部关于印发“中华人民共和国社会保障卡”管理办法的通知》(人社部发〔2011〕47号)全文 2、《人力资源和社会保障部关于社会保障卡加载金融功能的通知》(人社部发〔2011〕83号) 第二点:功能定位:社会保障卡加载金融功能主要通过在社会保障卡上加载银行业务应用实现。加载金融功能后的社会保障卡,作为持卡人享有社会保障和公共就业服务权益的电子凭证,
没有医保卡但是交了医保会白交了吗 没有医保卡但是交了医保怎么用?
没有医保卡但是交了医保可以报销医疗费用和支付药品费。下面一起来看看没有医保卡但是交了医保怎么用?没有医保卡但是交了医保会白交了吗 使用要注意哪些事项? 没有医保卡但是交了医保怎么用 没有医保卡但是交了医保可以报销医疗费用和支付药品费。 没有医保卡但是交了医保就可以报销医疗费用,如果参保人生病住院时需要使用医保报销医疗费用,使用身份证就可以进行医保结算,因为医保报销主要使用个人医保统筹账户进行结算,工作人员把参保人的身份信息输入进去,就能查询到个人医保信息,就能直接报销医疗费用。 参保人到医保定点药店买药,如果没有医保卡,可以申请电子医保卡,使用电子医保卡就可以支付药品费。 没有医
职工医疗保险怎么交费?职工医疗保险怎么报销
职工医疗保险怎么交费?职工医疗保险必须要交吗?职工医疗保险怎么报销 (注:本文内容来源网络整理,仅供参考) 职工医疗保险怎么交费 职工医疗保险一般是单位和个人共同交费,没有单位的人也可以自己交费。 职工医疗保险如果是单位和个人共同交费,用人单位是以上年度职工工资总额的8%交费,职工个人是以上年度本人月平均工资的2%交费,其中职工缴纳的费用进入医保的个人账户。 如果是没有工作单位的人单独自己交费,个人是以当地上年度社会平均工资为缴费基数,按照10%的比例交费,其中2%的费用进入个人账户。 职工医疗保险怎么报销 职工医疗保险是一站式的报销,参保人可以在指定医疗机构的医保结帐窗口
鹤壁社保多久可以报销(鹤壁市职工医疗保险报销须知)
导读:本文小社宝来给大家介绍有关鹤壁社保多久可以报销的相关内容,希望对大家有所帮助,一起来看看吧。缴纳社保后多久可以享受医保报销一般职工医疗保险在缴费的第二个月就可以开始报销,但如果你在单位之前已经参加了医保,并由于离职导致中断交费超过3个月左右,必须等参保满半年后才能享受报销待遇。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。拓展资料:社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及
2023邯郸市职工大额医疗保险缴费标准是多少
2022邯郸市职工大额医疗保险缴费标准是多少 凡参加我市职工医保的用人单位及个人须同时参加大额医疗保险。职工大额医疗保险费全年一次性缴纳,缴费标准为每人每年 120元,用人单位和职工个人(含退休人员)各负担50%,以个人身份参保人员由个人全额缴纳,职工个人缴费采取个人账户统一划缴或自行缴费的方式。新参加职工医保的职工,从参保当月开始缴纳大额医疗保险费,次月起享受大额医疗保险待遇。 职工大额医疗保险由市医保部门通过招标与商业保险公司合作,接受审计部门和参保人员的监督。被保险人医疗费超过职工医保统筹基金年度支付限额以上的部分,由商业保险公司负责赔付,符合相关法规费用报销比例90%,一个结算
2023泉州职工医保转居民医保缴费时间
2023泉州职工医保转居民医保缴费时间 职工医保转为居民医保的参保人员,且2023年2月份前(含)又参加职工医保,后暂停或终止且未参加职工医保。 1、缴费时间:中断缴费3个月(含)以内的参加居民医保 缴费标准:360元/人 待遇享受起始时间:从最近职工医保暂停或终止月份的次月1日起享受待遇 2、缴费时间:中断缴费3个月以上,在2023年6月底前参加居民医保 缴费标准:360元/人 待遇享受起始时间:缴费60日后开始享受待遇 3、缴费时间:中断缴费3个月以上,在2023年7月之后参加居民医保 缴费标准:按个人缴费标准加上补助标准缴费 待遇享受起始时间:缴费60日后开始享受
职工医保门诊可以报销吗职工医保门诊报销流程
本报海口2021年12月31日讯海南日报记者从2021年12月31日召开的我省建立职工基本医疗保险门诊共济保障机制新闻发布会获悉,《海南省城镇从业人员基本医疗保险普通门诊共济保障管理办法(试行)》(以下简称《普通门诊共济保障管理办法》)《海南省城镇从业人员基本医疗保险个人账户管理办法(试行)》(以下简称《个人账户管理办法》)从2022年1月1日起施行。今后,参保职工如果有感冒发烧等小病小痛,在普通门诊看病费用也可以报销医保费用。《普通门诊共济保障管理办法》规定,在职职工到一级及以下医疗机构就医,年度起付标准仅10元,最高支付标准1500元,报销比例达70%。为鼓励参保职工就近看病,保障广大群众
一个省不一个市医保卡能用吗?医保卡怎么办理?
随着时代的进步,人们越来越注重自身保障,特别是在生病就医方面,咱们最基础医疗保障就是医保了,相信大家对于医保也是不陌生了,那大家知道一个省不一个市医保卡能用吗?医保卡怎么办理吗?如果不清楚就一起来了解一下吧。一、一个省不一个市医保卡能用吗一般情况下,一个省不一个市医保卡不能用,有些特殊情况也能报销,医保卡报销有定点医院,参保人根据所公布的名单,选定自己就医的医院,然后社保部门审核合格后,发给参加医保人员医保卡,凭医保卡到指定的医院去就医,可以按照相关规定报销医疗费,否则不能报销医疗费。在异地发生的紧急住院医疗费用,应按照参保所在地医疗保险办法的具体规定进行费用报销。治疗后,凭治疗医院出具的有效
职工医保和居民医保的区别一次性补缴15年医保要多少钱
每年在这个时候,大家都开始缴纳医疗保险了,因为我的工作就是收取职工医疗保险,职工医疗保险不同于职工养老保险,职工医疗保险是预收款,也就是说,现在收取的职工医疗保险是2021年的职工医疗保险,养老保险是当年缴纳当年的费用,而职工医疗保险是预收下一年的费用。医疗保险除职工医疗保险之外,还有一种叫居民医疗保险,刚开始还有一种叫新农合,但是我们这里的新农合现在已经合并到居民医疗保险了,这也是一种趋势。那么职工医疗保险与居民医疗保险有什么区别呢?虽然是同一种险种,但是它们的缴纳费用差别很大,比如我们这里的居民医疗保险缴纳的费用是每年每人280元,但是自由职业者缴纳的职工医疗保险已经高达4000多元,而
工伤医疗保险待遇
我们知道,在生活中,经常会发生工伤。工伤就是因为工作而受到的伤害,这样的情况下,受害人是应该享受工伤医疗待遇的。那么大家知道工伤医疗待遇包括哪些吗? 工伤医疗保险待遇 一、工伤医疗待遇包括哪些: 工伤医疗待遇是指职工治疗工伤按规定报销医疗费用和有关补助待遇。 工伤医疗待遇主要包括: (1)工伤职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。 (2)工伤职工需要住院治疗的,按照当地因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的,所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。 (3)工伤医疗期(停工留薪期)满后仍需治疗的,或者评残