工伤事故调查有什么规定

  (1)如果工伤事故属于轻伤和重伤事故，企业负责人必须组织人员对事故进行仔细调查;如果工伤事故属于死亡事故和重大死亡事故，因其影响面大，所以由有关单位选定人员进行调查，一般是以国家经贸委负责安全生产的部门为主组成。

  (2)工伤事故调查组有权向发生事故的单位和有关机构、有关人员进行详细了解和面谈，有权索取所需的信息，凡是被调查的单位和个人无权拒绝，任何个人组织均不得妨碍和干预事故调查组的正常活动。

  (3)工伤事故调查组在查明真相后，如果对事故的分析意见与事故责任者的处理意见存在不一致，经多次调停以后，仍然存在分歧的，可以交由政府有关部门裁决，并且不得超过事故处理工作应该把握的时限。

  二、工伤事故调查的目的

  (1) 查明事故发生的全过程和原因;

  (2) 查明工伤事故造成的人员伤亡情况和经济损失情况;

  (3) 确定工伤事故的责任者;

  (4) 提出事故处理意见和防范措施的建议;

  (5) 提出事故调查报告。

  三、工伤事故调查人员应该具备的条件

  (1)与该事故没有任何直接利害关系，符合避嫌原则;

  (2)具有工伤事故调查所应具备的专业知识。